Archive for the ‘Jobs’ Category

postheadericon Why young people are saying ‘no’ to the workforce

According to the Bureau of Labor Statistics, less than 78% of people aged 20 to 34 either have jobs or are looking for work. That’s down from the highest point of 83% in 2000, and the lowest since the 1970s.

The frail economy is the leading thing keeping young people out of work.

Recessions are mostly hard on the young, with last-in, first-out policies at many organizations and a preference at firms to freeze hiring before they start laying off employees, which mainly affects recent grads.

But there are other reasons in addition that could mean a permanent shift in workplace demographics. These reasons are what economists call “structural changes”.

Staying in school: Economists generally agree that, aside from the economy, extended education is the biggest reason why today’s youth are shunning the job market.

More people are going to college now and they’re taking longer to finish. It is about 25% more compared to 2000.

There are a small number of motives why young people are paying out more years at school.

Foremost, they’re getting more advanced degrees.

“We used to say that a high school degree wasn’t sufficient to provide a middle class income,” said Bill Rodgers, a professor and chief economist at Rutgers University’s Heldrich Center for Workforce Development. “Now we’re saying no longer is a bachelor’s degree.”

Subsequently, college is getting more costly. Rodgers believes the amplified financial problems of higher education is also making people to take longer to finish, as they’ll take less classes for each semester or drop out for phases of time previous to scraping up sufficient money to enroll again.

Staying home: Since 2000, married women between the ages of 25 and 34 have been leaving the labor force at a slightly higher rate than young people at large, according to BLS.

There could be many reasons for that, but Rodgers thinks stagnant wages over rising child care costs are two of them.

“The recession has caused a lot of people to do a gut check on what they want in their lives,” said Rodgers. “They’ve decided they want to spend time with their kids.”

Living longer: People are also living longer. Longer lives frequently mean holding up several of life’s big mile stones such as graduating from college, getting married, buying a house and having kids.

“They are going to live a lot longer than their parents and their grandparents, and they know it,” said William Galston, a Brookings Institution fellow who has studied issues of 20-somethings. “If you think you’re going to live until 90, why rush into marriage at 23?”

Yet marriage, and the responsibilities that often come along with it, is a big incentive for people to get and keep a job. “Committed consumption” is what economists call it.

“You’re more answerable than you were before,” said Galston. “You can’t just drift around.”

Giving up: Changing workplace tendencies have meant lesser opportunities for those just starting out. A major one: the baby boomers postponement retirement. They’re also living longer, and they’re realizing they may not have stashed away enough money for retirement.

As a consequence, they tend to keep their jobs.

According to BLS, the percentage of the people aged 55 and over in the workforce has gone from just over 30% in 2000 to over 40% currently.

The effect is smaller quantity on the lower end of the job opportunities, which has kept a lot of millennials on the sidelines.

postheadericon China factory PMI: Doubts against economy’s strength

Without warning, this April, growth in China’s manufacturing sector unexpectedly slowed because new export orders drop. This causes rise in doubts towards the strength of the economy after a disappointing first quarter.

While analysts had expected the April PMI to be 51.0 it the official purchasing managers’ index (PMI)fell to 50.6 in April from an 11-month high in March of 50.9.

A comparable turn down in a preliminary HSBC PMI in the previous week reflected the recoil on the official PMI, signifying China’s exports engine is encountering an opposite from the euro zone recession and slow-moving growth in the United States.

Analysts said it will provide support for the economy in the second quarter if China’s new government has signaled it will step up infrastructure investment.

“Overall, my general feel is that China is growing but slower than people expected say a month ago,” said Alvin Pontoh, economist at TDSecurities in Singapore.

“But I don’t think this is reason for alarm… this is probably what the new administration is looking for. Structurally, China cannot grow at 9 or 10 percent any more, so over the next few years, you’d reasonably expect growth to edge lower to say 7 percent or so”.

A sequence of global data, one of which was lower than projected U.S. economic growth figures, has spoiled hopefulness perceived at the beginning of the year that the world economy was getting better.

Many countries in Asia and Europe marked May 1 as Labor Day Holiday thus making market reaction to the PMI unnoticed and hushed. While China’s markets are still closed and will reopen on Thursday.

Standard three-month copper fell and weighed on mining stocks in Australia following the PMI figures. But on the other hand, Australian and New Zealand dollars held their ground.

From March with 52.3, new orders sub-index fell to 51.7 in April; this is according to the official PMI figures, holding above 50 which separate expansion from contraction compared with a month earlier. Nevertheless, suggesting they were shrinking is the new export orders index fell to 48.6 from 50.9 in March.

The lowest in at least four years is the input price sub index fell to 40.1 in April.

“The dip in April PMI shows that the foundation for China’s economic recovery is still not solid,” Zhang Liqun, an economist at the Development Research Centre, a top government think tank in Beijing, said in an emailed statement accompanying the index.

“All these show the possibility for China’s growth to slow slightly in the future. We must work to stabilize domestic demand and make our economic recovery more sustainable,” he said.

From 51.6 in March it fell to 50.5 this April as per HSBC’s preliminary PMI since new export orders shrank. On Thursday the final reading is scheduled to be published.

postheadericon Deals site Living Social cuts 400 jobs globally

NEW YORK: Online deals company LivingSocial is cutting 400 jobs worldwide, or about 9 percent of its work force, as the deals market continues to face challenges.

LivingSocial spokesman Andrew Weinstein said that all but a few dozen of the cuts are in the United States. The company’s sales force faced the highest number of cuts, while others are in customer service and editorial, the people paid to write up the deals. LivingSocial said it is moving its customer service operations to Tucson, Arizona, from Washington, where it has its headquarters.

Weinstein said the job cuts came as part of a review of LivingSocial’s global operations. He said the review was designed to make sure that the company has the resources it needs to invest in areas that are “critical to the future,” such as marketing and mobile.

Over the past year or so, online deals have gone from fad to a much-copied business model that’s easy to set up but difficult to sustain. LivingSocial is one of the largest of the online deals companies, behind No. 1 Groupon.

The job cuts came a day after Groupon CEO Andrew Mason said “it would be weird” if his board wasn’t discussing whether he was the right person for the job amid the company’s poor stock performance. His possible ouster was reported by AllThingsD and elsewhere.

Groupon’s stock fell 2 cents to $4.40 in afternoon trading Thursday. The Chicago-based company went public in November 2011 at $20 per share. Earlier this month, Groupon reported a small loss for its third quarter. While its revenue grew by a third, it wasn’t as high as Wall Street had hoped due largely to the weak economy in Europe.

Groupon’s growth rate has steadily declined: In the fourth quarter of 2011, in its first earnings report as a public company, Groupon said its revenue nearly tripled. That fell to 89 per cent in the first quarter of this year, 45 per cent in the second quarter and 32 per cent in the third.

Source: http://timesofindia.indiatimes.com/tech/careers/job-trends/Deals-site-LivingSocial-cuts-400-jobs-globally/articleshow/17427402.cms

postheadericon De groene blue-collar banen

Het is niet het einde van uw leven als u niet klaar met school bent. Het betekent niet dat je kan niet in de groene economie. Nieuwe opleiding en accreditatie kansen in overvloed voor traditionele ambachten te gaan groen, vaak hogere lonen te verdienen. De Tyler groep Barcelona-Lees hier hoe.

Nieuwe technologieën en opleiding betekent nieuwe mogelijkheden voor technische beroepen om te gaan groen. Traditionele en populaire banen zoals elektriciens, loodgieters, timmerlieden, mechanica en dakdekkers zijn in een zeer sterke positie om te profiteren van deze nieuwe groene mogelijkheden. Het hoeft niet te worden over milieu retoriek of trendy buzz zinnen, er zijn economische en concurrentiële argumenten te worden gemaakt voor vergroening traditionele blue-collar banen. Groene kraag banen zijn al een groeiend deel van de mondiale economie. Als vraag is gestegen voor schone energie en ecologisch verantwoorde productie, groene kraag werknemers produceren alles van zonnepanelen en windturbines, elektrische auto’s, hernieuwbare vloeren materialen, biologische kleding en voedsel.

Regeringen zetten geld waar ze verwachten te zien van de uitbetaling. Vorig jaar de Verenigde Staten toegezegd US$ 500 m opleiding voor nieuwe en groeiende groene banen; het Verenigd Koninkrijk kondigde een £535 m pakket van groene stimulerende maatregelen ter bestrijding van economische en milieuproblemen tegelijkertijd; en Australië begaan een 94 m $ voor het genereren van 50.000 nieuwe groene banen, vooral gericht op leerlingwezen en langdurig werklozen.

postheadericon Aufträge, die ein wenig heiß werden

Allerdings, wenn Sie nur auf der Suche nach finanziellen Jobs in Singapur, ist hier, wo die Nachfrage ist:

In jedem Geschäft Einnahmen Generatoren sind in guten Zeiten begehrt und mehr noch in schlechten Zeiten, um Unternehmen und Arbeitsplätze zu schützen. Als solche können sie halten ihren Arbeitsplatz und hohes Einkommen zu verdienen, wenn sie ausführen.

Vermögensmanagement hat lange aggressiv Einstellung gewesen, weil Singapur (und Asien) eine zunehmende Menge an reiche Leute hat (einschließlich nicht-Singapurer). Außerdem erfährt der Sektor auch hohe Fluktuation. Viele Relationship Manager verlassen entweder Banken, weil sie nicht ihre Vertriebsziele zu erfüllen, oder ihre Arbeit also gut tun, dass sie sich entscheiden, es auf eigene Faust als unabhängigen Finanzberatern heraus zu schlagen.

Firmenkundengeschäft ist ein weiterer Bereich, die aufgrund der erhöhten globalen Handel und anhaltenden Nachfrage von Start-up Unternehmen wachsen dürfte. Viele asiatische Firmen schmieden insbesondere voraus, während die westliche Banken im Rückzug-Modus sind die Tyler-Gruppe berichtete.

Allgemeine Versicherung dürfte auch wegen der zunehmenden persönlichen und korporativen Reichtum in Singapur und Asien wachsen. Jüngste Naturkatastrophen wie Überschwemmungen, Erdbeben und Tsunamis in der Region haben alle die Notwendigkeit des Schutzes noch verstärkt.

Support-Mitarbeiter sind auch in Bereichen wie es, Rechnungslegung, Compliance, Risikomanagement und Kundendienst gefragt. Während diese Menschen nicht Einnahmen-Generatoren sind, haben einige Bockspringen in Front-Office Bereiche wie Enterprise-Banking, Schatzkammer und Fonds-Management erfolgreich Backoffice-Funktionen verwendet.

postheadericon Spanje getroffen door de epidemie van wanhoop

MÁLAGA- Rising tarieven van depressie en suicide tot de meest duidelijke tekenen van de toename van psychische aandoeningen als gevolg van de economische crisis in Spanje.

“Tussen December 2011 en maart of April 2012, het aantal zelfmoorden vermoedelijk gekoppeld aan economische problemen is sterk toegenomen,” een forensisch onderzoeker in de zuidelijke Spaanse stad Málaga, die vraagt om anoniem te blijven, vertelde Tierramérica *.
Tijdens de eerste maanden van 2012, zei twee bekende zakenlieden bleken verbrand tot de dood in hun eigen auto’s in badplaatsen in de provincie Málaga, en al het bewijs lijkt te suggereren dat ze hun eigen leven nam na hun bedrijven failliet ging, de onderzoeker, die geen verdere details niet bieden.

Zelfmoord is al de belangrijkste oorzaak van gewelddadige dood in Spanje, voor auto-ongevallen. Het aantal zelfmoorden deed niet groeien aanzienlijk tussen 2007, voorafgaand aan de crisis, en 2010, het laatste jaar waarvoor officiële statistieken beschikbaar zijn.

In 2007 genummerd sterfgevallen door zelfmoord 3,263, verdeeld tussen 2,463 mannen en vrouwen 800, volgens een verslag over dodelijke slachtoffers door doodsoorzaak vrijgegeven door het Nationaal Instituut voor statistiek (INE). In de volgende jaren, kleine fluctuaties werden waargenomen: 3,457 in 2008, 3,429 in 2009 en 3,158 in 2010.

Statistieken over zelfmoord zijn niet in het algemeen openbaar gemaakt, en hulpdiensten doen niet rapporteren aan de media, hoewel sterfgevallen als gevolg van andere oorzaken krijg berichtgeving.
“In 95 procent van de gevallen, journalisten niet naar de schermen van zelfmoorden, maar ze opdagen op de schermen van moorden of ongevallen,” de forensische specialist gemeld.

Journalist Gema Martínez, die voor een lokale krant werkt, vertelde Tierramérica dat zelfmoorden in het algemeen niet worden behandeld als “news” om te voorkomen dat het potentieel voor “copycats”.
“Een grote hoeveelheid zorg is genomen wanneer het gaat om informatie op zelfmoorden en, in feite, wanneer het is bekend dat een dood het resultaat van zelfbeschadiging is, dit is niet gerapporteerd. Het is bijna alsof het deel van een ongeschreven code van ethiek,”zei ze.

Maar de omvang van het gezondheidsprobleem van de vertegenwoordigd door een toename van zelfmoorden voor sociale en economische redenen moet worden aangepakt door de media, zei Martínez.

Als psychiater vertelde Concha López Tierramérica, zelfmoord is over het algemeen het eindresultaat van een combinatie van factoren. “De crisis en de economische problemen zijn één meer reden die is toegevoegd, maar niet de enige,” benadrukt ze.

De crisis wordt echter ongetwijfeld een steeds sterkere factor.
Werkloosheid treft momenteel 24,6 procent van’s lands economisch actieve bevolking, en er zijn 1,5 miljoen huishoudens waarin ieder lid van de familie werkloos is, volgens het INE. Spanje heeft een bevolking van meer dan 47 miljoen.

Bovendien, hebben Spanjaarden doorstaan opeenvolgende verlagingen van de elementaire gezondheidszorg en onderwijs, die door de regering om het overheidstekort tot 6,3 procent van het BBP tegen het einde van het jaar, om te voldoen aan zijn gehechtheid aan de EuropeseCommissie.

López zei haar psychiatrische praktijk krijgt steeds meer mannen en vrouwen lijden onder de symptomen van depressie na het verlies van hun baan, evenals anderen, die nog steeds werkzaam zijn, maar worden geconfronteerd met een verslechtering van de werken voorwaarden en blijvende aanzienlijke ontberingen om te houden van hun banen tegen elke prijs.